Мэр Кременчуга намерен провести ревизию в Департаменте труда, соцзащиты населения и по вопросам АТО

Сегодня на аппаратном совещании в мэрии глава города Виталий Малецкий обратил внимание руководителя Департамента труда, соцзащиты населения и по вопросам АТО Владимира Полякова на то, что для этого подразделения на средства городского бюджета были приобретены 6 ноутбуков и 2 компьютера. В 2016 году 1 ноутбук и 5 компьютеров были украдены.

Затем он спросил, как продвигается расследование краж компьютерной техники из помещения Департамента, однако Владимир Поляков ответить на этот вопрос не смог, ведь расследование кражи – не в его компетенции.

«Я не понимаю просто! Бюджет потратил деньги, и практически всё, что было куплено, пошло неизвестно куда», - возмущался мэр, а глава Департамента успокаивал его, объясняя, что украдены были только старые компьютеры. Руководитель города потребовал от Владимира Полякова служебную записку с описанием его работы, проведённой с правоохранительными органами, с указанием номера уголовного производства, фамилии следователя и описанием следственных действий, проведённых в рамках расследования этого преступления.

Департаменту труда, соцзащиты населения и вопросов АТО для эффективной работы требуются ещё 47 компьютеров, о чём глава подразделения сообщил мэру Кременчуга. В ответ на это Виталий Малецкий сообщил, что намерен съездить в Департамент и посмотреть, как именно используются компьютеры. «Как-нибудь выедем, посмотрим, как работают ваши программы. Мы возьмём с собой программиста, и он посмотрит, чем занимаются ваши специалисты: что загружалось за последний месяц, как работало, и сколько часов. И если там будет что-то, вместо тех программ, с которыми должны работать ваши работники, то мы будем разговаривать по-другому», - пригрозил мэр.

Автор
(0 оценок)
Актуальность
(0 оценок)
Изложение
(0 оценок)
81 просмотр в июле
Я рекомендую
Пока никто не рекомендует

Отзывы и комментарии

Написать отзыв
Написать комментарий

Отзыв - это мнение или оценка людей, которые хотят передать опыт или впечатления другим пользователями нашего сайта с обязательной аргументацией оставленного отзыва.
 
Ваш отзыв поможет многим принять правильное решение

. Пожалуйста, используйте форму отзывов для оценок и рецензий, для вопросов и обсуждений - используйте форму комментариев, а не отзывов

Не допускается: использование ненормативной лексики, угроз или оскорблений; непосредственное сравнение с другими конкурирующими компаниями; безосновательные заявления, оскорбляющие деятельность компании и/или ее услуги; размещение ссылок на сторонние интернет-ресурсы; реклама и самореклама.

Введите email:
Ваш e-mail не будет показываться на сайте
или Авторизуйтесь , для написания отзыва
Автор
0/12
Актуальность
0/12
Изложение
0/12
Отзыв:
Загрузить фото:
Выбрать

Комментарии предназначены для общения, обсуждения и выяснения интересующих вопросов